• +7 (499) 398-05-95
  • +7 (929) 908-20-37
  • +7 (968) 506-50-51
109428, Москва, Рязанский проспект, д. 10, стр. А

Услуги компании

Особенности корпоративных споров

Официально термин «корпоративные споры» родился в 2009 году после включения в АПК РФ главы 28.1, регулирующей порядок рассмотрения данной категории дел. Необходимость этого вызвали участившиеся случаи недобросовестного ведения бизнеса.

Понятие и виды

Ст. 225.1 АПК РФ корпоративным называет различные по содержанию разногласия между предприятиями и физическими лицами, касающиеся:

  • создания, реорганизации или ликвидации субъекта хозяйствования;
  • оборота ценных бумаг и долей в уставном капитале и паев в товариществах;
  • возмещения убытков, причиненных юридическим лицам, по искам их участников;
  • вопросов недействительности сделок;
  • избрания или прекращения полномочий руководящих лиц, или лиц, входящих в органы управления и контроля общества;
  • выпуском ценных бумаг и операций с ними, включая правоотношения с государственными органами, причастными к этому процессу;
  • решений органа управления общества;
  • действий нотариуса по удостоверению сделок с долями в уставном капитале ООО.

Иными словами, споры, возникающие между участниками предпринимательских отношений в процессе их экономической деятельности, считаются корпоративными.

Рейдерский захват, как категория корпоративных споров

Конфликтные ситуации возникнуть при наличии претензий у одних участников субъекта к другим. Они касаются имущественных, неимущественных или личных отношений и происходят внутри юрлица, между руководством и/или акционерами компании. Если контроль над обществом против воли его участников пытаются установить сторонние организации или частные лица, это называется «рейдерский захват бизнеса».

Рейдерство — бич современного предпринимательства. Толчком для его распространения послужили выпущенные на рынок акции объектов, экономически привлекательных для бизнеса. Сегодня этот вид деятельности приобрел внушительные масштабы. Взятие под принудительный контроль активов компании зачастую связано с явным или скрытым нарушением гражданско-правовых норм.

Без знаний законодательства и необходимого опыта раскрыть такие схемы и разоблачить рейдеров очень сложно. Для этого требуется помощь квалифицированного юриста, который сможет разобраться в таких нюансах, как:

  • обоснованность передачи ценных бумаг;
  • исполнение судебных актов по вопросу передачи акций;
  • правомерность решений руководства общества;
  • подведомственность спора и других важных проблем.

Чем раньше будет привлечен специалист к категории этих дел, тем выше вероятность получения положительного результата.

Кто рассматривает корпоративные споры

Одной из основных причин затягивания решения проблемы является неверное определение подсудности спора. Согласно ст. 27 АПК РФ, к компетенции арбитражного суда относится рассмотрение споров:

  • между юридическими лицами и ИП, связанные с их экономической деятельностью;
  • касающихся деятельности общества и участия в нем.

Однако в законодательстве нет четкого определения, какую деятельность можно назвать экономической и какие споры относятся к ней. Из-за этого возникает множество неопределенностей, приводящих к тому, что некоторые разногласия из категории корпоративных рассматриваются судом общей юрисдикции.

Урегулирование корпоративных споров имеет свои особенности, например, публичность информации, принятие обеспечительных мер, возможность для примирения сторон. Чтобы не было проволочек в рассмотрении иска, необходимо подготовить нужные документы и оформить их, как того требует законодательство. Привлекайте наших специалистов по разумной цене. Они помогут избежать намеренного затягивания дела. Мы гарантируем всемерную защиту Ваших интересов и положительное решение проблемы.

Предотвращение проблемы — лучший способ её устранения.
А первый шаг к её решению — обращение к профессионалам Лекс-Грант.
109428, Москва, Рязанский проспект, д. 10, стр. А
Продвижение сайта — SEOabsolut
  • +7 (499) 398-05-95
  • +7 (929) 908-20-37
  • +7 (968) 506-50-51

Оставьте сообщение, указав свой емэйл или номер телефона и удобное время для звонка.
Мы обязательно свяжемся для ответа.